第五十七章 官场开始震动（5/6）

体制弊端，我们的管理体制制订完善了几十年，哪有那么多弊端嘛。”

陈昌玉瞪了张主任一眼，继续说：“再说陈大东同志。我认为他是个难得的德才兼备的好苗子，我个的意见，像他那样的年轻部，现在确实不多见了，应该作为县级部甚至更高级别的部来培养。”

“王书记不是说了嘛，招商局的工作十分重要。再说了，我们一般的能好这个工作么？说实话，我张某是没有这个本事，在座的谁有这个能力？他以前只管一个大兴镇，现在是要他负责整个长丰县的招商引资工作啊，担子不轻呢，这也是培养嘛，培养总得有个过程嘛。”

张主任毕竟当了十几年县委办公室主任，不管在什么场合，只要是站在主要领导一边，他说话就会从容不迫、充满自信。

陈昌玉知道和张主任纠缠下去是永远也没有个完的，赶紧说完他的最后一个问题：“另外，杨平同志，我认为他也是个难得的才，很实，能吃苦，把他放到大兴这个大镇强镇主持全面工作，我们应该放心。我个的意见说完了，请各位参考。”

王书记咳嗽了两声，喝了两茶，点燃了一支“软中华”长吐了一烟圈，慢条斯理地说：“都说完了吧？有什么意见，当面讲清楚，会后再去说长论短，一是影响和习惯不好，二是也解决不了问题。好吧，还有点时间，大家抓紧时间再议议吧。”

会场又热闹起来了。对于杨平的提升，大家看陈昌玉都表示赞同，也就没什么说的了。陈大东呢，王书记再一次解释说这是一个培养过程，只要他在新的岗位得好，出了成绩，以后机会多得很，在咱们长丰县，舞台永远都帮你搭在那里，只要你真正有才，你就有机会，真正的才总会有用武之地的。王书记的话有理有节，理，陈昌玉也就不好说什么了。再就是刘长宁，在座的常委们都和他没什么私，没什么私感，他们不可能为了刘长宁的事而去得罪一把手，而且王书记又一再解释，刘长宁同志的确是个专业才，病好后组织上一定会妥善安排的，陈昌玉也不好说什么了。最后的焦点就落在了江小东身上。由于江小东平时的为原则是一个朋友一条路，一个仇一堵墙，与任何一位常委的关系都还不错，对他的提升，大多数都没有太大的意见，只有陈昌玉始终不肯让步，最后还和张主任吵了起来。王书记瞟了一眼李县长，李县长知道王书记的意思，自己这个二把手要出面了。李县长挺了挺腰板，大声地叫了声“老陈老张”会场便安静了下来。李县长咳嗽了两声，